12月8日東方甄選直播間爆發的“小作文”事件引發了一系列的影響。

        事件起源于直播間置頂的“宣傳文案出自誰手”的解答評論中，小編回復稱：“每一次小作文制作，都是主播在鏡頭前，背后是文案創作團隊、拍攝團隊、剪輯團隊的小伙伴們，大家協作，才有了一篇篇專場小作文。”

        小編的此番回復引發了大批董宇輝粉絲的不滿，認為小編是在“背刺”主播。再加上12月12日晚時任東方甄選CEO孫東旭直播間“摔手機”事件，以及12月15日晚，東方甄選直播間主播天權“炮轟”粉絲事件，引發矛盾再次升級。導致“小作文”事件最后迫于輿論壓力，不得不以免職原CEO，并任命董宇輝新職務暫時平息了風波。

        其實作為旁觀者我們不難看出，此次“小作文”事件矛盾的根源，還是在于大家沒有清晰認識到網絡推廣中，網紅和后端運營各自的重要性。在12月13日凌晨，董宇輝就曾發長文表示，所謂的“小作文”文案，有自己寫的，也有運營團隊小編寫的。由此可以看出，任何一場推廣的成功并不單單在于哪個人，而是前端主播和后端運營團隊的共同合作打造。就像我們去看的每一場演出，它的成功絕不僅僅只是因為臺前那些演員的出色表演，還有幕后整個制作團隊的專業指導和努力付出。

        作為傳統型的中小企業，我們從這次事件中應該學習到什么呢？首先，我們要充分認識到專業運營對于線上推廣的重要性，傳統企業進行網絡推廣運營是適應互聯網時代發展的必然趨勢，然而我們想要做好企業的線上推廣，就少不了一個完善的運營團隊，完善的運營團隊通常需要以下人員：

        1.運營總監：負責網絡推廣團隊的領導和組織工作，制定推廣策略和計劃，并監督執行。

        2.運營經理：負責制定互聯網營銷策略，根據市場和競爭狀況，選擇最佳的宣傳方式和渠道。

        3.設計主管：負責設計廣告和宣傳圖片，制作營銷視頻和動畫等，讓宣傳內容更具創意性和吸引力。

        4.運營主管：負責制定廣告投放計劃，選擇最佳的廣告平臺和媒體，提高廣告的投放效果。

        5.運營助理：負責制定搜索引擎優化策略，提升企業網站在搜索引擎中的排名。

        6.攝影師：負責主要商品拍攝，短視頻拍攝，企業宣傳片拍攝。

        7.對接客服：專屬客服與您一對一對接，及時反饋啊處理您在網絡推廣中遇到的任何問題與疑惑。

        可以看到企業自建網絡推廣運營團隊需要投入大量的人力、物力和財力，并且需要花費時間來培養和招聘相關人才，效率相對較低。

        而網絡推廣代運營公司通常以項目形式提供服務，根據傳統型企業的預算和需求，制定合理的推廣計劃和預算，真正幫您做到一站式網絡推廣代運營。

        米可作為一家有16年網絡營銷代運營經驗的公司，給大家最中肯的建議是想要做好線上推廣，先要找到一個專業的運營團隊，可以自建，也可以外包，但是前提是一定要專業。

        或許我們現在還沒有多才多藝又幽默詼諧的“董宇輝”式的人物來作為IP打造，但是從各大傳統行業巨頭的推廣趨勢可以看出，線上推廣已經是刻不容緩。時下雖然臨近年關，還是建議大家即刻開始規劃自己明年的線上推廣計劃，今年春節較晚，年后開工就已經接近往年的網絡旺季（3、4月份）了。倘若年后才開始計劃，惟恐趕不上上半年的旺季流量。

        如果您在線上推廣方面有任何疑問或需求，歡迎私信或留言咨詢米可。